2012沈阳浑南新区社区工作者招聘185名人员公告
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2012年沈阳市东陵区(浑南新区)社区工作者招聘工作有关事项公告
为夯实基层组织、壮大基层力量，打造专业社区工作者队伍，经市民政局、市财政局核定，东陵区(浑南新区)决定面向全市公开招考社区工作者。
一、招聘名额
面向全市招聘社区工作者185人。其中，沈抚新城(汪家街道、深井子街道)5人、新兴产业园区(东湖街道)4人、农业示范区(祝家街道、王滨街道)2人，限本辖区户籍或居住的考生报考。其他园区(五三街道、浑河站东街道、白塔街道、桃仙街道、营城子街道、李相街道)174人，面向全市公开招考。每位考生限报1个职位,按所报职位择优聘用。
二、招聘条件
1、遵守国家的法律、法规，认真执行党和政府的有关政策，具备较高的政治素养;
2、身体健康，具有较强的责任心和社会责任感，具有适应岗位的专业知识和组织管理能力;
3、沈阳市户籍，大专以上学历;
4、18周岁以上、40周岁以下(1972年11月26日(含)至1994年11月26日(含)期间出生)。
三、报考程序
(一)报名。报名时间为11月26日8：00至30日17：00，全部采用网络报名的方式进行，不设现场报名，报名网址为沈阳大学社区学院考试网http://www.syteacher.net。报考沈抚新城、新兴产业园、农业示范区的人员应持有当地户籍或辖区内的居住证明。
(二)理论考试。考试分为笔试、计算机测试两部分。
1、笔试于2013年1月5日举行，主要考察考生对从事社区工作必需的基本知识，内容包括：社区工作基本知识、社区工作政策与法规、公文写作。答题时间为120分钟，满分100分。
根据笔试成绩由高到低的顺序，按各岗位招考人数1：3的比例确定计算机测试人选，笔试最后一名成绩相同者，均进入计算机测试。2013年1月11日，考生通过沈阳大学社区学院考试网查询笔试成绩和计算机测试安排。
2、计算机测试于2013年1月19日-20日举行，考试时间为60分钟，满分100分。
3、东陵区(浑南新区)社区工作者招聘工作领导小组成绩汇总分析后，确定理论考试成绩最低合格分数线，审核具备加分条件人员名单。理论考试的计算方法为笔试占70%，计算机成绩占30%，满分100分。根据理论考试成绩(含加分)由高到低的顺序，按照各岗位招考人数1：2的比例确定进入面试人员(不含直接进入面试人员)，理论考试成绩最后一名相同者，笔试成绩高者进入面试。2013年1月24日在沈阳大学社区学院考试网公布参加面试人员名单。
4、资格审查时间1月21日-23日，地址：东陵区(浑南新区)彩霞街1-5号3门(浑南一中北侧)，现代商贸区彩霞社区，联系电话：23608106、23608116。1月24日登录沈阳大学社区学院考试网查询面试人员名单及面试时间、地点。
(三)面试。采用结构化面试的方式进行，面试时间为2013年1月26日，面试地点：嘉华学校。命题围绕社区岗位要求，主要测评要素包括：综合分析能力、计划组织能力、人际关系与沟通能力、应变能力、言语表达能力及举止仪表等。满分100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不计算成绩。
班次 班次名称 课程内容 主讲老师 课时 价格 优惠价格 理论课程 理论基础班 《面试基本理论》 刘彦 2 100元试听 购买 980元购买（网校或面授老学员可优惠80元） 《社会热点》 吴红民 2 100元试听 购买 题型专讲班 《人际关系题型》 刘斌 12 600元试听 购买 《组织协调题型》 《应急应变题型》 《综合分析题型》 《求职动机与自我认知题型》 综合素养班 《面试形象礼仪》 刘斌 6 300元试听 购买 《面试语言表达》 《面试压力应对》 陶伟玲 互动课程 讲练点评班 （1）“1对6”线上小班授课；
（2）学员模拟答题；（3）学员互相点评；
（4）名师解析题目、点评学员；
（5）白班 14：00 — 17：00或
晚班 19：00 — 22：00学员可
在报名时任选白班或晚班参训
（6）精选模拟题，实战，经典，权威
（7）学习具体日期在报名时由学员
自选，报名后第三天开始学习 硕文名师 4课时/天 （1）300元/4课时预购
（2）网校笔、面试班老学员200元/4课时预购 讲练强化班 （1）题型专讲课程（12课时）
（2）讲练点评课程（3天共12课时） 硕文名师 24 1180元预购
（网校或面授老学员优惠80元） 讲练精品班 （1）题型专讲课程（12课时）
（2）讲练点评课程（6天共24课时） 硕文名师 36 1680元预购
（网校或面授老学员优惠80元） 协议课程 协议特训班 （1）理论基础课程（ 4课时）；（2）题型专讲课程（12课时）（3）综合素养课程（ 6课时）
（4）讲练点评课程（每天4课时，至考前一天） 硕文名师 不限 5980元预购
（不过退费3980元）协议班次无优惠
(四)确定人选。总成绩的计算方法为：理论考试成绩占40%，面试成绩占60%，满分100分。面试考试结束后，根据总成绩由高到低的顺序等额确定进入考察和体检的人选，最后一名总成绩相同者，面试成绩高者为聘用人选，体检标准参照《国家公务员录用体检标准》执行。考察或体检合格人员不足的，按照总成绩排序进行补录。
(五)公示。考察、体检合格后，2013年2月下旬在沈阳大学社区学院考试网统一公布聘用人员名单，接受社会监督，公示期为7天。
(六)聘用。公示期满后，被聘用的人员与区社区工作者协会签订试用合同，试用期三个月。试用期满，考核合格人员签订《沈阳市社区工作者岗位就业协议》，办理各项保险和公积金手续。
(七)加分政策。笔试及计算机考试结束后，计算两科考试综合成绩时，具备以下条件考生予以加分：驻区部队随军家属加2分;中共党员、退役士兵、具备两年以上社区工作经历加3分;东陵区管辖低保户或低保边缘户家庭子女、具有国家初级社工师证书人员加5分，累计加分不超过5分。网上报名时，符合上述加分条件的考生，填报加分信息。
具有国家中级社工师证书人员直接进入面试，参加资格审查，不进行网络报名，取面试人员理论考试成绩的平均分(不含加分)为面试基础分。
四、聘用待遇
在市政府统一规定的社区工作者相关待遇基础上，发放交通、通讯及误餐补贴，参加星级评定考核奖励;按政策缴纳五险一金。
考生需自行解决与原工作单位人事劳动关系问题，出现纠纷由考生自负。
五、咨询电话
沈阳市东陵区(浑南新区)民政局：62126018、62126086
咨询时间：上午8:30—11:30 下午1:00—4:30
东陵区(浑南新区)社区工作者招聘工作领导小组
二〇一二年十一月二十六日
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