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国家公务员网为你分析:中西部地区公务员同样值得考-中央公务员考试网

2015-08-28 09:35:57 字号: | | 【 打印 】
  国家公务员考试网讯:每年的公务员考试无论是国考还是省考,考试热度都呈现出明显的地域差异。东部地区的职位受到热捧,中西部地区的职位则相对受到冷落,在报考时甚至出现“冰火两重天”的局面。但国家公务员考试网提醒考生,在报考时也要多留意中西部地区的职位,因为这些地区的职位甚至更有报考优势。
  国家政策倾斜 报考门槛低
  近几年,国家为了鼓励引导人才向中西部地区流动,公务员考试政策不断向中西部地区倾斜。尤其是在一些艰苦边远地区的职位设置上,国家提出了降低学历要求、放宽专业限制一系列举措,降低考生报考门槛。国家公务员考试网统计数据显示,2015年国考职位中,西部边远地区的职位共有5240个,共招考8337人。这些职位大多都招考对象为应届毕业生,没有工作经历、政治面貌等要求,专业设置上也相对宽泛,甚至不限专业。部分职位大专学历即可报考。所以冷门专业考生、大专生等“报考无门”的考生可以特别留意西部地区的职位。
  竞争压力小 分数合格线低
  每年考生扎堆报考东部地区的职位,造成东部地区竞争惨烈的局面。据统计,每年国考中的热门职位大部分都分布在东部地区。不仅如此,东部地区在报考人数、竞争比例、分数线等方面都要高于中、西部地区。所以考生报考中西部地区的职位竞争压力会明显低很多。另外,国家在划定分数线上对中西部艰苦边远地区也有特殊倾斜。2015年国考西部地区和艰苦边远地区市(地)级综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于95分,行政职业能力测验不低于55分;西部地区和艰苦边远地区县(区)级以下综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,行政职业能力测验不低于45分。分数线相比一般地区要低一些。所以考生报考这些地区的职位成功的机率会更大。
  中西部地区前景广阔
  近些年来,国家统筹推进区域协调发展,加大了对中西部地区的扶持力度。中西部地区将迎来更多的发展机会,在中西部地区工作将大有可为。同时,中央国家机关、地方省、市机关等每年都会面向下级单位遴选选调公务员,中西部地区的公务员每年同样也会有非常多的机会走向上级机关。而在中西部艰苦偏远地区的历练也可以丰富自己的人生阅历,积累更多的工作经验,为以后的职业发展打下良好的基础。
  总之,考生在报考公务员时一定要做好长远规划,不要盲目跟风,要根据自身报考条件,理性选择报考职位。

2016年国考复习用书

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