2022年宁波宁海县退役军人事务局招聘编外用工公告

2022-12-21 14:10:20 字号：小 | 中 | 大【打印】

　　2022年宁波宁海县退役军人事务局招聘编外用工公告已发布，计划招聘3人，报名时间：公告发布之日起至2022年12月26日下午4点。浙江公务员考试网现将其公布如下：

　　宁海县退役军人事务局招聘编外用工的公告

　　因工作需要，宁海县退役军人事务局按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则，拟面向全县退伍军人招聘编外工作人员（民兵教练员）3名。现将有关招聘事项公告如下:

　　一、招聘岗位

　　专职民兵教练员3名，办公地点位宁海县人武部，主要从事训练、文秘、计算机操作使用等工作。

　　二、招聘条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家宪法和法律，具有良好的政治素质、敬业精神和道德修养，品行端正。

　　2.具有履职所需要的身体素质和工作能力，身心健康；

　　3.年龄35周岁以下（1988年9月1日以后出生）。

　　4. 户籍地或常住地：浙江宁海。

　　5.具有大专及以上文化程度。

　　6.有较好的语言表达能力、沟通能力和计算机操作能力。

　　三、招聘程序

　　（一）报名及资格审核

　　1.报名时间：公告发布之日起至2022年12月26日下午4点。

　　2.报名办法：采用网上报名方式进行，请应聘人员根据报名要求将以下材料的原件扫描件：身份证、本人简历、户口本（暂住证）、学历（学位）证书、退伍证明和近期免冠1寸照片1张及其他相关证件，填好的报名表（见附件）电子文档，经压缩打包后发送至邮箱394290457@qq.com（邮件名：姓名+应聘材料）。

　　3.资格初审。由县人武部对报名人员进行资格初审，并电话通知资格初审通过人员参加考试。应聘人员提供的个人信息必须真实有效，证件不全或提供证件与应聘资格不相符者，不能通过报名资格初审。

　　（二）考试

　　本次公开招聘考试采取直接面试的办法进行，在面试合格人员中根据面试成绩从高分到低分按1:1的比例确定拟聘用人员。

　　1.资格复审。面试前，通过资格初审的应聘人员须在规定时间内携带上述需提供的报名材料原件到指定地点参加资格复审。因疫情防控需要，需提供健康码。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘资格条件不相符者，不得参加面试，不按规定的时间和地点参加资格复审者视作放弃，通过资格复审者，现场发放《面试通知》。

　　2.应聘人员凭身份证和《面试通知》，按照规定的时间和地点参加面试。未按要求在规定时间和地点参加面试的，视作放弃。面试主要测试应聘人员的综合素养，以及应聘人员的口头表达能力、应变能力、分析问题能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。

　　（三）体检

　　拟聘用人员接到电话通知后，凭身份证按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）政策执行。

　　（四）递补规定

　　因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　四、其他事项

　　1.报名者提供的各类证件及所填写的有关情况必须真实、有效，否则取消面试或聘用资格。

　　2.工资福利待遇按宁海县机关事业单位编外用工的标准执行。

　　3.本公告由县退役军人事务局负责解释。

　　联系电话：0574-65561713（18058553515）。

　　监督电话：0574-65561713。

　　宁海县退役军人事务局