四川省长葫灌区管理局2013年直接考核招聘工作人员公告

2013-06-10 00:05:16 字号：小 | 中 | 大【打印】

根据《四川省人力资源和社会保障厅关于核准2013年省经济和信息化委员会等二十三个省政府序列所属事业单位直接考核招聘人员计划的通知》（川人社办发[2013]91号），四川省长葫灌区管理局拟直接考核招聘1名事业编制工作人员。现将考核招聘有关事项公告如下：

一、招聘单位基本情况
单位名称单位性质单位地址主要职能四川省长葫
灌区管理局差额拨款四川省威远县
严陵镇三河路贯彻落实国家有关法律、法规和水利工作的方针、政策，在省水利厅的领导下，制定并实施灌区中长期发展规划；承担管理范围内水利工程的防洪调度、运行管理和维修养护；会同当地水行政主管部门开展灌区水利工程保护等项工作；组织编制并实施灌区年度水量分配方案和调度计划，指导灌区节约用水；受委托承担水利工程国有资产管理和经营，确保国有资产增值保值；承担省水利厅交办的其它工作。
二、招聘对象、范围及基本条件:
（一）招聘的对象和范围
面向全国招聘取得高等教育全日制普通班大学本科及以上学历人员，应聘人员必须在报名时取得岗位条件要求的毕业证、学位证等证书（2013年应届毕业生应提供学生证及学校招生就业部门出具的所在院系和所学专业的证明）。
（二）基本条件
1、应聘者应同时具备的条件
(1)热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。
(2)身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
(3)符合本公告招聘岗位所需的其他具体条件及资格要求（详见《四川省长葫灌区管理局2013年度直接考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表》）。
2．有下列情况之一者，不得参加应聘：
(1)曾受过各类刑事处罚的；
(2)曾被开除公职的；
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的；
(4)尚未解除党纪、政纪处分的；
(5)按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部6号令）和《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的相关规定应当回避的；
(6)有违反有关规定不适宜报考事业单位的。
三、考核招聘岗位及名额
招聘岗位、名额见附件1《四川省长葫灌区管理局2013年度直接考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表》。
四、考核招聘方式
1.联系时间及方式：应聘者在本公告发布之日起的7个工作日内直接与四川省长葫灌区管理局下列人员联系，同时填写《四川省长葫灌区管理局直接考核招聘工作人员报名表》（见附件2），并将报名表及个人相关资料（应届毕业生应附学习成绩表和学校的鉴定意见等）上传到如下指定电子邮箱。
何锡军 13890501588 0832－8223683
电子邮箱：scwyhxj@163.com
2.考核方式：由用人单位通过面试直接考核确定。
五、体检
考核合格人员，由四川省长葫灌区管理局统一组织在指定的二级甲等以上综合性医院进行体检，体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。
六、审核确认和聘用
通过考核并体检合格人员，由四川省长葫灌区管理局按照有关文件要求组织收集整理申报材料，报经四川省水利厅审查通过后上网公告，公告无异议，再上报四川省人力资源与社会保障厅审核确认。通过审核确认后，按照有关规定办理聘用等手续。

附件：
四川省长葫灌区管理局2013年直接考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表.doc
四川省长葫灌区管理局直接考核招聘工作人员报名表.doc

四川省长葫灌区管理局
二〇一三年四月十五日

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