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2015年青岛市黄岛区环卫协管员招聘50人简章-山东公务员考试网

2015-08-27 16:06:18 字号: | | 【 打印 】
  2015年青岛市黄岛区环卫协管员招聘简章已发布。本次计划招聘50名工作人员。报名时间:2015年8月26日-8月30日。报名方式:现场报名。报名地点:黄岛区双珠路213号2栋1单元5层5003、5010室。山东公务员考试网现将2015年青岛市黄岛区环卫协管员招聘简章公布如下。
  2015年青岛市黄岛区环卫协管员招聘简章
  青岛智达恒远人力资源有限公司按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会招聘一批环卫协管员。现将有关事项公告如下:
  一、岗位及名额
  环卫协管员50名。
  二、用工形式
  由青岛智达恒远人力资源有限公司与其签订劳动合同,派遣至青岛明珠公共设施服务有限公司从事环卫协管工作。
  三、招聘对象及条件
  男性,30周岁以下(1985年8月26日后出生),具有全日制大专及以上文化程度;退伍军人,具有A1、A2证的,文化程度可放宽至高中;年龄可放宽至40周岁(1975年8月26日后出生)。
  有下列情形之一者不予聘用:
  1、曾因违法犯罪受过刑事、行政处罚的;
  2、因涉嫌违法违纪尚未结案的;
  3、违反计划生育政策的;
  4、曾被机关、企业、事业等单位辞退的;
  5、本人及家庭成员有无理上访、缠访记录的;
  6、本人及家庭成员有违法建筑尚未拆除的;
  7、其他不适合从事环卫协管工作情形的。
  四、工资待遇
  劳务派遣人员实行试用期制度,薪酬待遇由用工单位根据日常管理和考核结果等确定具体发放数额,由青岛智达恒远人力资源有限公司发放。试用期月工资1700元,试用期满经考核合格增发绩效工资800元(含五险),正式聘用后视工作表现逐步增长。
  五、招聘岗位
  环卫协管员
  六、招聘程序
  (一)报名
  1、应聘人员登录西海岸新区(黄岛区)政务网(www.huangdao.gov.cn)、青岛市黄岛区人力资源和社会保障局(http://www.hdhrss.gov.cn/,查看报考简章并下载打印《报名登记表》。
  2、公告及报名时间:2015年8月26日-8月30日(非工作日时间报名正常),上午8:30-11:30,下午1:30-5:00。逾期不再受理。
  3、报名地点:
  黄岛区双珠路213号2栋1单元5层5003、5010室(卓越金融广场、开发区医院东侧),联系电话:0532-86199993,15553246005;
  4、所需资料:
  ①《青岛智达恒远人力资源有限公司公开招聘报名表》(见附件)一式两份;
  ②相关资料
  二代身份证、毕业证、相关专业技术证、户口簿 (复印索引页、户主页、个人信息单页),以上需携带原件和复印件两份,一寸近期同版免冠彩色照片四张(背面书写姓名)。
  ③报名时交纳报名费40元/人,面试时交纳面试费70元/人,体检时交纳体检费240元/人。
  (二)资格审查
  对应聘人员资格审查工作,贯穿整个招聘工作的全过程,由青岛智达恒远人力资源有限公司进行资格初审,用工单位进行复审,如发现所提供资料不实或不符合报考要求的,取消应聘资格。因弃权、体检不合格、考核不合格、无法办理劳保手续等原因产生的空缺,按综合成绩依程序依次递补。
  (三)考试
  公开招聘考试工作由青岛智达恒远人力资源有限公司统一组织。考试具体时间、地点见准考证,准考证领取时间、地点另行通知。考试分笔试和面试,分别以百分制计算,满分各100分。
  1、笔试
  笔试内容为综合知识,综合知识考察考生的基本素质和能力,考试不指定教材。按笔试成绩进行排名,按招聘比例1:3确定进入面试范围人员名单,青岛市黄岛区人力资源和社会保障局(http://www.hdhrss.gov.cn/)公布,面试具体时间、地点另行通知。因弃权造成的空缺,按笔试成绩由高到低递补。
  2、面试
  面试以体现报考职位要求为主,主要测试考生的综合分析能力、语言表达能力、思维应变能力、业务素质、举止仪表、组织协调等基本素质。
  面试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%的权重计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
  根据综合成绩按照录取人员计划数,由高分到低分按照1:1的比例,确定进入体检范围人选,若计划数最末一名有同分现象以笔试成绩高者优先;若再一致,以工作年限长者优先;若还一致,增加面试。考试结束后成绩在青岛市黄岛区人力资源和社会保障局(http://www.hdhrss.gov.cn/)公示。
  (四)考核
  对综合成绩合格的应聘人员,按照德才兼备的标准和职位要求,采取多种形式,全面了解应聘人员的政治思想、现实表现以及需要回避的情况等,进行考核。进入体检名单的应聘人员须向我公司提供无违法犯罪记录证明(派出所开具),无违反计划生育证明(计生办开具,未婚开具未婚证明),详见网站公示。
  (五)体检
  体检工作由青岛智达恒远人力资源有限公司统一组织,时间、地点另行通知。体检时,体检医生与体检者有回避关系的,应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况,致使体检结果失真的,不予聘用。体检费用自理。
  对体检不合格人员造成的空缺,依照考试总成绩排序,按程序依次等额递补。
  (六)聘用
  受聘人员与青岛智达恒远人力资源有限公司签订固定期限劳动合同,并按规定实行试用期制度。
  (七)有关说明
  (1)报名人数达不到招聘岗位招聘数的3倍时,按实际报名人数进入面试环节。
  (2)聘用人员必须服从统一分配。应聘人员提供的信息必须真实准确,如发现应聘人员提供虚假证明和信息,取消应聘资格。应聘者在应聘期间,应保持通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。
  (3)本简章由青岛智达恒远人力资源有限公司负责解释。
  报名咨询电话:0532-86199993,15553246005。
  2015年8月25日
  青岛市智达恒远人力资源有限公司公开招聘报名表

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