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2013年江苏省如皋市城市管理行政执法大队招聘公告

2013-05-14 11:12:55 字号: | | 【 打印 】
如皋市城市管理行政执法大队公开招聘合同制工作人员公告
  根据市政府关于印发如皋市城市管理辅助执法人员管理办法的通知(皋政规〔2012〕7号)精神,因城市管理工作的需要,经市政府同意,如皋市城管执法大队拟公开招聘城管合同制工作人员,现就有关事项公告如下:
  一、招聘原则
  坚持“自愿报名、公开招考、平等竞争、择优录用”的原则。
  二、招聘岗位
岗位
名称
岗位代码
招聘人数
专业及学历
户籍
笔试
内容
市城管辅助执法人员
01
男性7名
中文、文秘类、城市规划、城市管理、物业管理、法律、公共管理本科及以上学历。
如皋市户籍或如皋籍应届毕业生
公共基础知识
 
02
男性10名
大专及大专以上学历,专业不限。
03
男性退伍士官8名
高中以上学历。
  三、招聘对象的基本条件
  1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,勤勉敬业,乐于奉献;
  2.年龄30周岁以下(1982年1月1日以后出生);
  3.身体健康,适应岗位要求的身体条件;
  4.男性身高1.70米以上;
  5.退伍士官必须担任过建制班副班长以上职务;
  6.符合招聘岗位的专业和学历要求,有扎实的专业理论知识和较强的实际工作能力;
  7.诚实守信,提供的个人信息必须真实有效。凡弄虚作假者,一经查实立即取消聘用资格或终止聘用合同;
  8.尚未排除纪律处分或者在接受纪律审查的人员,刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,涉及国家和省有关规定不得应聘到企事业单位有关岗位的人员,不得应聘。
  四、招聘程序
  1.报名
  (1)报名时间:2013年5月21 日—2013年5月22 日(上午8:00—11:00、下午2:30—5:30),截至时间为2013年5月22 日下午17:00止。
  (2)报名地点:如皋市城市管理行政执法大队(如城镇观风路1号)报名。
  联系电话:0513-87655670。
  (3)报名方法:现场报名
  报名时需携带本人身份证、近期免冠一寸照片两张及报考费100元,应届毕业生需携带就业推荐表等原件及复印件各一份,非应届毕业生需携带毕业证书原件和复印件。
  2.资格审查
  根据报名者所提供的材料对照招聘公告条件进行资格审查,审查合格方可参加考试。报考岗位与报名人数达到1:3方可开考,如达不到开考比例则相应减少或取消该岗位的招聘。
  所有报名资格审查合格者进行体能测试,体能测试合格者当场领取《准考证》。
  3.考试
  经资格审查合格者方可参加考试,考试采取体能测试、笔试和面试相结合,笔试和面试均采用百分制计分,体能测试不合格者不得进入笔试,最后按笔试占50%、面试占50%的比例计算考试成绩。末位出现同分,取面试高分者。若笔试与面试分均相同,共产党员、优秀毕业生、武警优先。
  (1)体能测试。体能测试不合格者不能进入笔试。体能测试项目和标准如下(测试时间地点另行通知):
  男子组
项 目
标 准
1000米跑
≤4分35秒
纵跳摸高(限3次)
≥260厘米
  (2)笔试。笔试时间为120分钟。笔试时间、地点见准考证。
  (3)面试。在笔试合格人员中人才服务中心进行资格复审,资格复审不合格者取消考试资格。
  面试按招录职位人数1:2的比例(笔试成绩从高分到低分)在通过资格复审的人员中确定参加面试对象,如有主动放弃面试资格的,依次一次性递补;如达不到比例,则按实有人数开考。
  面试采用结构化面试形式,重点考查应试者的计划、决策、组织协调、应变、创新、业务能力及语言表达能力等。
  面试时间、地点另行通知。
  4.体检
  按照考试成绩由高分到低分按1:1的比例确定体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。若有体检不合格者,则按考试成绩依次进行递补。
  体检时间另行通知。
  5.考察:市城市管理行政执法大队对体检合格对象进行考察,重点考察应聘人员的政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的业务能力和工作业绩等。若有考察不合格者(参照公务员招录规定),则按考试成绩一次性递补。
  6.公示
  体检合格者确定为拟聘用人选,并在如皋市人力资源和社会保障局、如皋市城管局网站上公示七天。
  五、用工形式及福利待遇
  1.本次招聘人员的性质为合同制,拟聘用人员与如皋市城市管理行政执法大队签订劳动合同,办理相关手续。
  2.录用人员试用期3个月,试用期工资1300元/月左右;试用期满后,正式签订合同,月收入不低于当年城镇职工最低工资标准的1.5倍,并按规定缴纳保险和公积金。
  六、政策咨询
  本《公告》由如皋市城市管理行政执法大队负责解释。
  咨询电话:0513-87655670 联系人:史进华
  七、实施与监督
  本次公开招聘租赁制人员,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《公告》为依据,一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,即取消报考人员的考试和聘用资格,并追究相关工作人员责任。
  举报电话:0513-87529571 0513-87284518
  如皋市城市管理行政执法大队
 
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