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2015年长沙银行怀化分行招聘启事-湖南公务员考试网

2015-08-07 11:54:42 字号: | | 【 打印 】
  2015年长沙银行怀化分行招聘启事已发布。报名时间:2015年08月17日18:00前。报名方式:邮件报名。湖南公务员考试网现将2015年长沙银行怀化分行招聘启事公布如下。
  2015年长沙银行怀化分行招聘启事
  长沙银行股份有限公司(简称“长沙银行”)成立于1997年5月,下辖包括广州、株洲、湘潭、常德、娄底、郴州、益阳、怀化在内的24家分支机构、101个营业网点,控股发起湘西、祁阳、宜章三家长行村镇银行。截至2014年底,全行资产总额达到2121.78亿元,一般性存款总额达到1518.1亿元,表内外授信总额达到1021亿元,实现利润31.3亿元,不良率为0.98%,资本充足率达到12.23%。综合实力稳居长沙同业前三,在全国140多家城商行中名列前茅,荣膺中国“最具成长力中小银行”,并连续5年被银监会评为当前中国银行业最高等级的二类行。
  长沙银行怀化分行于2014年12月正式开业,目前,一般性存款达到12亿元,表内外授信余额10.3亿元。分行各项业务已逐步迈入正轨,人员结构也逐步优化,为进一步充实怀化分行人才队伍,更好地服务地方经济,现面向怀化本地诚聘英才。
  一、招聘岗位及任职要求
部门
岗位
名称
招聘
人数
岗位描述 
任职要求
用工性质
工作地点
 
 
 
风险
管理部
部门总经理岗
若干
根据总行风险管理规划,制定相关的风险管理政策、制度、流程;负责组织分行权限内的授信业务审查,就报批材料的合规性、完整性、有效性等提出审查意见;设计、开发、维护相关的风险管理工具;监控和分析本行相关的风险状况。
本科及以上学历,年龄45周岁(含)以下,5年(含)及以上信贷工作经验,其中2年(含)及以上管理工作经验;熟悉金融行业风险管理及内控合规相关政策法规和信贷业务操作,风险意识强,具备一定的信贷和风险管理能力;具备优秀的综合问题分析能力、沟通协调能力,组织计划能力和决断力;身体健康;条件特别优秀者,可适当放宽年龄。
合同制
怀化分行本部
合规
管理岗
若干
根据总行授权,对授权范围内的合同、协议等法律文本开展审查;负责与相关岗位协同开展分行风险资产、不良资产的处置、诉讼,以及突发风险的化解等工作;负责分行及下辖机构合规风险及法律风险的识别、评估、监测、统计、报告。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,3年(含)及以上相关工作经验,熟悉金融行业相关政策法规、银行基础业务及管理流程,具备丰富的法律、内控合规风险管理专业知识,具备一定的信贷和风险管理能力,身体健康。条件特别优秀者,可适当放宽年龄。
合同制
怀化分行本部
出账
审核岗
若干
负责审核权限内授信条件的落实情况,审核上报材料及要素的齐备性、一致性和合规性,出具审核意见;负责核对抵、质押品权证原件,监督抵、质押品入库;维护客户额度使用台账,管理和监控额度使用情况及放款情况。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,3年及以上相关工作经验;熟悉金融行业风险管理相关政策法规,具有全面的风险管理知识,具备良好的综合问题分析能力、沟通协调能力。身体健康。条件特别优秀者,可适当放宽年龄。
合同制
怀化分行本部
综合
管理部
部门总经理岗
若干
根据总行、分行综合管理目标和要求,贯彻执行总行有关规章制度,协助分行行长对分行行政、人事、考核、党群、后勤、安全保卫等工作进行有效管理。
本科及以上学历,年龄40周岁(含)以下,5年(含)以上银行从业经验,其中2年(含)以上银行管理工作经验,形象良好,具备较强沟通协调能力,吃苦耐劳,敬业奉献,具备较强管理能力和文字口头表达能力、沟通协调能力、计划组织能力,能熟练运用各种办公软件。身体健康。条件特别优秀者,可适当放宽年龄。
合同制
怀化分行本部
运营
管理部
财务
管理岗
若干
负责分行财务费用账务处理,非信贷资产管理;编制分行财务计划及分析,按监管部门及总行要求报送各类财务及统计报表。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,3年以上相关工作经验;形象良好,了解银行相关业务知识,熟悉银行财务管理、统计分析相关知识,熟练运用各种金融统计分析工具及办公软件。身体健康。条件特别优秀者,可适当放宽年龄。
合同制
怀化分行本部
部门
经理岗
若干
负责制定相关营销与激励方案并组织实施,带领营销团队拓展市场,完成分行下达的各项经营计划。负责主持分行营业部日常工作,构建各项管理制度;按照会计制度、结算制度的规定,管理各项结算业务,控制结算风险,保证日常结算顺利完成;
本科及以上学历,年龄40周岁(含)以下,5年及以上相关工作经验,其中3年(含)以上担任商业银行支行行长或支行副行长管理经验,能够成功地引进营销拓展团队,具备优秀的沟通协调能力、分析判断能力、组织计划能力、较强的风险意识和市场意识;身体健康;有政务资源、怀化经开区客户资源优先。条件特别优秀者,可适当放宽年龄。
合同制
怀化分行本部营业部
支行
副行长
若干
协助支行行长引进和带领营销团队,迅速打开当地市场,确保发展战略的实施和经营目标的实现。
本科及以上学历,年龄45周岁(含)以下,金融从业4年及以上或从事经济工作6年及以上,其中1年以上管理工作经验;熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等;熟悉当地市场金融环熟悉银行相4业务知识等;具有优秀的沟通协调能力、分析判断能力、组织计划能力,较强的风险意识与市场意识;身体健康;特别优秀者,可适当放宽学历、年龄。
合同制
陵县(长沙银行沅陵支行)
 
 
 
部门经理
若干
负责根据支行业务发展规划和发展要、求,拟订本部门年度营销计划、营销方案,经批准后组织实施;负责组织开展营销活动及市场拓展,确保完成各项经营计划指标。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,3年及以上相关工作经验,其中1年及以上管理工作经验;熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等;熟悉当地市场金融环境,熟悉银行相关业务知识等;良好的沟通协调能力、分析判断能力、组织计划能力、市场拓展能力,一定的风险意识;身体健康;特别优秀者,可适当放宽学历、年龄。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
部门副经理
若干
协助组织开展营销获得及市场开拓,确保完成各项经营计划指标;协助部门经理进行公司业务营销队伍的建设、培训、考核等管理工作。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,3年及以上相关工作经验;熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等;熟悉当地市场金融环境,熟悉银行相关业务知识等;良好的沟通协调能力、分析判断能力、组织计划能力、市场拓展能力,一定的风险意识;身体健康;特别优秀者,可适当放宽学历、年龄。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
客户经理
若干
能进行有效的市场开拓,负责本行银行产品营销工作,建立业务渠道,培养和维护客户关系,完成支行下达的各项业务指标。
大专及以上学历,年龄35周岁(含)以下,1年及以上相关工作经验;熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等;熟悉银行风险管理知识、银行相关业务知识、财务知识和营销知识;具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力、分析判断能力和客户服务能力;身体健康。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
 
信贷内勤
若干
负责本部门授信档案、业务报表和业务报告等,实行统一归档管理;负责汇总、制订、报送本部门各种业务报表,保证数据的准确、完整和真实性。
大专及以上学历,年龄35周岁(含)以下,1年及以上相关工作经验;熟悉业务相关法律法规;熟悉金融类基本知识,熟练使用办公软件,一定的文字处理能力,一定的协调沟通能力;身体健康。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
 
 
 
部门经理
若干
负责组织分解经营计划指标至部门各人员,制定相关营销与激励方案并组织实施,完成支行下达的业务指标;组织实施支行制定的公司、零售和中间业务发展策略、中长期发展规划和年度经营计划。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,3年及以上相关工作经验,其中1年及以上管理工作经验;熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等;熟悉当地市场金融环境,熟悉银行相关业务知识等;良好的沟通协调能力、分析判断能力、组织计划能力、市场拓展能力,一定的风险意识;身体健康;特别优秀者,可适当放宽学历、年龄。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
部门副经理
若干
协助组织分解经营计划指标至部门各人员,制定相关营销与激励方案并组织实施,完成支行下达的业务指标。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,3年及以上相关工作经验;熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等;熟悉当地市场金融环境,熟悉银行相关业务知识等;良好的沟通协调能力、分析判断能力、组织计划能力、市场拓展能力,一定的风险意识;身体健康;特别优秀者,可适当放宽学历、年龄。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
 
 
 
 
结算监督员
 
 
 
 
若干
负责组织落实各项金融法律法规以及总行、支行规章制度、业务操作规程,强化内部控制与风险管理;依据相关结算管理制度规定,负责对权限内相关业务进行现场监督、授权、事后复核和日常检查等工作。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,3年及以上相关工作经验;熟悉《票据法》、《反洗钱法》、《支付结算办法》、《人民币银行结算账户管理办法》等相关法律法规和监管政策;熟悉银行会计核算业务,熟悉支付结算业务制度,熟悉现金管理和反洗钱政策的规定,熟悉账户管理相关规定;身体健康;特别优秀者,可适当放宽学历、年龄。
合同制
 
 
 
 
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
 
大堂经理
若干
负责开展营业部服务工作,提高服务质量和客户满意度;定期收集、整理、分析客户信息,客户需求及客户对产品营销、优质服务等方面的意见,提出改进的建议。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,1年及以上相关工作经验;熟悉相关金融法律法规;熟悉银行相关业务产品,掌握服务礼仪知识,综合素质较高,具备饱满的工作热情、强烈的事业心和责任感、较好的形象气质、良好的亲和力、较强的沟通能力和协调能力,待人坦诚大方;身体健康;特别优秀者,可适当放宽学历、年龄。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
大堂引导员
若干
负责协助营业部经理处理营业场所各类突发事件;积极宣传和营销各类产品,协助业务人员开拓市场和挖掘潜在客户。
大专及以上学历,年龄25周岁(含)以下;相貌端庄,身高:女1.62米(含)及以上,男1.72米(含)及以上;了解相关金融法律法规;了解银行相关业务产品,掌握服务礼仪知识,综合素质较高,具备饱满的工作热情、强烈的事业心和责任感、较好的形象气质、良好的亲和力、较强的沟通能力和协调能力,待人坦诚大方;身体健康。
派遣制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
综合柜员
若干
负责各种银行柜面业务的受理和办理,认真审查票据要素是否齐全、正确,准确录入数据,严格按照结算业务标准化操作流程办理各项业务。
大专及以上学历,年龄24周岁(含)以下;相貌端庄,身高:女1.60米(含)及以上,男1.70米(含)及以上;了解相关金融法律法规;能熟练掌握银行柜面业务知识和操作技能,具有较快的汉字、数字录入,能熟练的点钞、翻打传票和鉴定票币技能,了解银行相关业务知识和会计基础知识;具有良好的沟通表达能力,良好的团队意识和服务意识;身体健康。
派遣制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
若干
负责本行工作计划、总结等综合文字材料的汇总与编写;做好上传下达工作。负责支行的财务报账相关工作。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下;1年及以上相关工作经验;了解业务相关法律规定;了解金融类基本知识,熟练使用办公软件,一定的文字处理能力,具备较好的亲和力,一定的协调沟通能力;身体健康;特别优秀者,可适当放宽学历、年龄。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
安全保卫
若干
负责严格执行国家法律法规和本行各项规章制度,认真贯彻外部监管机构和总行安全保卫工作指示。负责支行计算机机房、电子设备和信息系统日常运营状况监控巡检,发现并处理各类安全隐患。
大专及以上学历,年龄35周岁(含)以下;3年及以上相关工作经验;熟悉商业银行有关安全保卫的法律法规;了解内部治安保卫知识、安全防护知识、法律知识,熟悉银行电子设备的维护安装及机房常用基础设施操作;良好的沟通协调能力,身体健康。
合同制
沅陵县(长沙银行沅陵支行)
社区支行
社区银行客户经理
若干
能进行有效的市场开拓,负责本行银行产品营销工作,建立业务渠道,培养和维护客户关系,完成支行下达的各项业务指标。
本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下,1年及以上相关工作经验;熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等;熟悉银行风险管理知识、银行相关业务知识、财务知识和营销知识;具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力、分析判断能力和客户服务能力;身体健康;本地户籍者优先考虑;特别优秀者,可适当放宽条件。
派遣制
怀化城区各社区支行
综合柜员
若干
负责各种银行柜面业务的受理和办理,认真审查票据要素是否齐全、正确,准确录入数据,严格按照结算业务标准化操作流程办理各项业务。
本科及以上学历,年龄24周岁(含)以下;相貌端庄,身高:女1.60米(含)及以上,男1.70米(含)及以上;了解相关金融法律法规;能熟练掌握银行柜面业务知识和操作技能,具有较快的汉字、数字录入,能熟练的点钞、翻打传票和鉴定票币技能,了解银行相关业务知识和会计基础知识;具有良好的沟通表达能力,良好的团队意识和服务意识;身体健康;特别优秀者,可适当放宽条件。
派遣制
怀化城区各社区支行
  二、用工形式及待遇
  (一)本次招聘岗位为正式合同工的纳入我行正式合同工管理,享受相关岗位工资福利待遇。本次招聘岗位为劳务派遣工的,经总行审批后与劳务派遣公司签订用工合同,享受相关岗位工资福利待遇。
  (二)各岗位人员工作地点为怀化市及沅陵县。
  三、应聘须知
  1、此次招聘仅采用网上申请方式,招聘流程:网上报名→笔试→面试→体检→录取。(注:其中综合柜员、大堂引导员、社区支行客户经理需参加笔试再进行面试,其他岗位人员直接参加面试。)
  2、需提供的资料:
  ①简历一份(请在长沙银行官方网站:http://www.cscb.cn/BcsInfo/zpgg/查询招聘启事,下载填写长沙银行应聘人员报名登记表.doc投递至指定邮箱);
  ② 身份证(或其它身份证明)、学历证书、学位证书、职称证书、岗位资格证书、计算机相关证书、获奖证书、户口薄等相关证书。
  请将报名表填写完整后与证件扫描件一并做为附件,发送邮件至csyhhh2015@163.com
  。邮件标题以本人姓名+应聘岗位+学历+出生年月命名(例如:张三+综合柜员+本科+1990.01),每人只允许投递一个岗位,不能重复投递。
  3、简历截止投递报名截至时间为: 2015年 08 月17 日18:00整,请在填写应聘表格时,填写常用的邮箱,同时务必保持手机通畅。
  4、请确保您填写的所有个人资料真实无误,如有任何虚假信息,应聘者将会被取消资格。
  5、所有应聘材料我们将妥善代为保管,恕不退还,本行负责保密。
  6、联系电话:13142185133(周小姐)
  应聘人员报名登记表.doc

关键词:怀化启事分行
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