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山西省委机关文印中心公开招聘部分工作人员公告

2013-07-20 08:08:57 字号: | | 【 打印 】

根据国家和省里的有关规定,拟为省委机关文印中心公开招聘部分工作人员。现就有关事项公告如下:
    一、招聘岗位
    省委机关文印中心2012年拟招聘专业技术岗位4名,其中,电脑操作员3名,校对员1名;工勤技能岗位6名,其中,平版印刷工3名,装订工3名。
    二、报考条件和资格
    1、具有中华人民共和国国籍;
    2、年龄在18周岁以上(1994年9月25日以前出生),30周岁以下(1981年9月25日以后出生);
    3、拥护中华人民共和国宪法;
    4、政治可靠,品行端正;
    5、具有正常履行职责的身体条件;
    6、热爱印刷事业,有印刷工作经验者优先;
    7、具备拟报考岗位所要求的其他资格条件(详见招聘岗位一览表)。
    有下列情形之一者,不得报考:
    1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
    2、曾在公开招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员。
    3、现役军人;
    4、在读的非应届毕业生;
    5、国家法律法规规定不得聘用的其他人员。
    参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
    三、报考程序
    (一)报名方式和时间。报名采取现场报名的方式。报名地点是省委机关招待所(太原市桃园北路11号)。报名时间为2012年9月25日至9月26日(8:00-18:00,逾期不再受理)。
    报名时须携带本人二代身份证、毕业证、现工作单位证明和近期一寸红底免冠照片3张。
    报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。
    (二)资格审查。对报名人员进行资格审查,符合条件的人员填写报名登记表。
    (三)准考证领取。通过资格审查的报考人员,到指定地点领取准考证,具体时间和地点另行通知。
    四、考试
    考试科目为笔试和面试,采取百分制计分。综合成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。拟聘用人员最低分数线为综合成绩不低于60分。
    1、笔试。组织资格审查合格人员统一进行闭卷考试,考试内容为各岗位相关专业知识。
    2、面试。根据笔试成绩,按照从高分到低分的顺序与招聘职位3:1 的比例,确定面试人选。面试内容主要为实际操作能力测试。根据拟招聘岗位,进行不同内容的实际操作能力的测试。
    五、体检与考察
    根据综合成绩,按拟招聘人数1:1的比例确定体检与考察人选。
    1、体检。参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
    2、考察。考察主要是对考察对象的档案、思想政治素质、遵纪守法意识、道德品质修养、业务能力和工作实绩以及需要回避的情况进行全面、客观、真实的考察。
    因体检与考察不合格所空缺的岗位,依综合成绩依次递补。
    六、公示
    根据考试、体检和考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在山西人事考试网公示7个工作日。公示期满无异议的,按规定办理相关聘用手续。
    七、咨询
    联系电话:0351-4045704
附:省委机关文印中心招聘岗位一览表
                                二o一二年九月十四日 


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