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忻州市2012年选聘大学生村官面试公告

2013-06-14 12:22:30 字号: | | 【 打印 】

按照《关于印发<山西省2012年选聘大学生村官工作方案>的通知》(晋组通字〔2012〕30号)和省委组织部2012年选聘大学生村官有关精神,结合我市实际,特将面试相关事宜公告如下。

 一、名额及原则要求

 根据全省2012年选聘大学生村官工作的总体安排,今年省里给我市下达的选聘总数为136人,但由于个别县经过第二志愿调剂补充后的报名人数与选聘人数比例仍不达3∶1的面试最低比例标准,根据报名人数比例计算,我市14个县(市、区)的选聘总数为128人,其中选聘名额最多的原平市18人,选聘名额最少的神池县、偏关县各5人。

经高校推荐、省委组织部和教育厅审核,报考忻州市的合格考生共473人,其中,省内高校考生450名,省外“211”工程院校考生23人。其中本科438人,硕士研究生35人。

按照省委组织部“公平、按时和人岗相适”的要求,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,通过面试、考察等方式努力把政治素质好、工作能力强、品德作风正的优秀人才选拔到农村基层一线。

二、选聘方式及调剂办法

按照省委组织部有关通知精神,根据我市选聘工作实际,本次面试采用结构化面试,分别按报考志愿分组组织面试。对于第一志愿报考人数与选聘名额比例不达3∶1的岗位,通过征求第二志愿报考者补充调剂;对第一志愿和第二志愿总数不达报考比例的或第二志愿调剂后仍不达比例的,征求本市其他报考人数较多的县(市、区)报考者补充调剂。对于调剂后仍达不到报考比例的,相应减少选聘名额。通过调剂,仍有三个县不达比例,故分别调整上述三县的选聘名额为:五寨县11名、河曲县7名、保德县6名。

本次选聘大学生村官按照志愿优先原则、成绩优先原则、原籍优先原则进行调剂补充。

1、志愿优先原则。第一志愿报考人数与选聘人数比例低于3∶1的岗位,优先将第二志愿报考该县(市、区)的考生调整为第一志愿(面试前)。

2、成绩优先原则。对于因缺考或其他原因出现的名额空缺,从全市报考其他县(市、区)未被录用且成绩较高的考生中进行调剂补缺(面试后)。

3、原籍优先原则。在成绩优先原则下结合考虑原籍优先原则,优先征求成绩较高的原籍考生意愿进行调剂(面试后)。

由于实际参考人数少或依次调剂递补后,考察对象与应选聘人数比低于1.5:1,但达到1:1时,不再单独递补考察对象。对所有调剂考生,最终根据组织需要、本人意愿确定服务县(市、区)。如遇特殊情况,无法补足的,该岗位本年度空缺。

三、面试时间、地点及考场安排

领取准考证时间:2012年5月25日至27日;地点:忻州市委组织部大学生村官管理科。

面试时间:2012年6月2日至3日;面试地点:山西省委党校顿村分校。(以准考证实际时间、地点为准)

考生持身份证、一寸免冠照片(与报名表同底)2张领取准考证。

四、监督

整个面试工作请市纪检委的同志监督抽签、试题保管、成绩计算、考场运转等面试全过程。评委和工作人员要坚持原则,照章办事,严格程序,自觉抵制不正之风的干扰。对违反招考纪律的评委和工作人员,视情节轻重,给予党纪、政纪处分;对触犯刑律的,交由司法机关依法处理。对违反规定的考生,视情节轻重给予责令改正、考试成绩无效、取消录用、五年内不得报考公务员、终身不得报考公务员等相应处理。违纪情节严重的,由市委组织部向报考人员所在单位(学校)通报,追究其相应责任。

面试评委及工作人员,凡与面试考生有需要回避亲属关系的,实行公务回避。

五、其他

其他有关招考政策等相关事宜,可查询忻州组工网。本次选聘政策由市委组织部负责解释,咨询电话:市委组织部大学生村官管理科0350—3039055

 


忻州市选聘优秀高校毕业生

到村任职工作领导组

二〇一二年五月二十日
  


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